7月22日下午，集團(tuán)黨委副書(shū)記、工會(huì)主席陳殿強(qiáng)一行蒞臨我院勞模創(chuàng)新工作室和職工創(chuàng)新工作室調(diào)研指導(dǎo)并召開(kāi)座談會(huì)。集團(tuán)工會(huì)副主席張健、工作人員李貴福陪同調(diào)研。會(huì)議由院黨委副書(shū)記、工會(huì)主席吳江主持。
會(huì)上，陳殿強(qiáng)肯定了創(chuàng)新工作室所取得的成績(jī)，并對(duì)下一步工作提出了要求。他指出，要深刻領(lǐng)會(huì)創(chuàng)建創(chuàng)新工作室的意義，把工會(huì)所能和企業(yè)所需緊密結(jié)合起來(lái)，通過(guò)勞模、工匠帶動(dòng)創(chuàng)新，真正解決生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中存在的問(wèn)題。要提升服務(wù)理念、品牌意識(shí)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、注重人才培養(yǎng)、加快市場(chǎng)開(kāi)發(fā)，不斷提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。
陳殿強(qiáng)強(qiáng)調(diào)，人才是第一資源，創(chuàng)新是第一動(dòng)力。健全完善創(chuàng)新工作室對(duì)企業(yè)優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、提升管理水平具有重要促進(jìn)作用。在新形勢(shì)下，尤其在建科院剛剛混改成功后，創(chuàng)新工作室要全面助推企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。一是要提高站位。發(fā)揮自身人才優(yōu)勢(shì)，加強(qiáng)與院士、專(zhuān)家、大師合作，不斷提升高層次人才儲(chǔ)備。二是科研課題要有難度和深度。科研立項(xiàng)要結(jié)合企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展方向，創(chuàng)新思維，研究行業(yè)領(lǐng)域前沿的新課題，推動(dòng)企業(yè)技術(shù)進(jìn)步，提高科研成果轉(zhuǎn)化為社會(huì)效益的能力。三是要發(fā)揮創(chuàng)新工作室的團(tuán)隊(duì)精神，通過(guò)梳理課題、技術(shù)協(xié)作、攻關(guān)，做好創(chuàng)新工作室的各項(xiàng)科研創(chuàng)新活動(dòng)。四是要有目標(biāo)。在培養(yǎng)專(zhuān)家、大師、政府特貼等人才方面加大力度，加強(qiáng)與蘇博特科研方面的交流合作，相互學(xué)習(xí)，相互促進(jìn)。充分發(fā)揮創(chuàng)新工作室的平臺(tái)優(yōu)勢(shì)，在勞模工匠、創(chuàng)新工作室評(píng)比、表彰、激勵(lì)等方面，不斷激發(fā)職工鉆研技術(shù)、創(chuàng)新創(chuàng)效的干勁熱情，為企業(yè)選拔高精尖技術(shù)人才做出更多貢獻(xiàn)。
吳江指出，陳書(shū)記的點(diǎn)評(píng)和指導(dǎo)讓我們思路更加拓寬，信心備受鼓舞。我院作為歷史悠久的建設(shè)領(lǐng)域高新技術(shù)科研企業(yè)，科研創(chuàng)新工作在企業(yè)改革發(fā)展過(guò)程中起到至關(guān)重要的作用。創(chuàng)新工作室要以科研創(chuàng)新為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，積極推動(dòng)科研成果轉(zhuǎn)化為企業(yè)生產(chǎn)力，助力企業(yè)在改革發(fā)展中有“質(zhì)”的跨越。
會(huì)上，院副總經(jīng)理、總工程師由世岐介紹了勞模創(chuàng)新工作室的工作情況。工作室團(tuán)隊(duì)成員共有20人，其中80后人員占70%。擁有教授級(jí)高工8人，高級(jí)工程師9人，工程師3人；博士3人，碩士7人，本科10人。享受政府特殊津貼2人，國(guó)家一級(jí)注冊(cè)結(jié)構(gòu)工程師8人，國(guó)家一級(jí)注冊(cè)巖土工程師2人，國(guó)家一級(jí)注冊(cè)建造師2人，國(guó)家二級(jí)注冊(cè)結(jié)構(gòu)工程師1人，國(guó)家二級(jí)注冊(cè)建造師4人。獲得2019年度遼寧省土木建筑科技創(chuàng)新獎(jiǎng)3項(xiàng)，完成實(shí)用新型專(zhuān)利1項(xiàng)，2020年新列科研項(xiàng)目13項(xiàng)。
勞模創(chuàng)新工作室以弘揚(yáng)勞模精神、推動(dòng)技術(shù)創(chuàng)新為根本宗旨，開(kāi)展工業(yè)與民用建筑健康診斷與加固技術(shù)、既有結(jié)構(gòu)改造與施工技術(shù)、新型建筑材料與新材料結(jié)構(gòu)、建筑節(jié)能與綠色低能耗建筑、建筑智能化與智慧城市建設(shè)、高性能混凝土與綠色建材產(chǎn)品研發(fā)等項(xiàng)目攻關(guān)和技術(shù)革新。在義縣老火車(chē)平移工程、SR新城公寓樓災(zāi)后結(jié)構(gòu)損傷鑒定、華晨寶馬大東工廠鋼結(jié)構(gòu)檢測(cè)鑒定、滿(mǎn)洲里國(guó)門(mén)鋼結(jié)構(gòu)連廊檢測(cè)鑒定、東港某住宅樓糾偏工程、開(kāi)魯縣開(kāi)魯鎮(zhèn)鎮(zhèn)南小區(qū)爆炸樓鑒定及加固處理、綏中錐子山長(zhǎng)城修繕工程等多個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)目中做出了突出成績(jī)。積極參加學(xué)術(shù)交流會(huì)議，主編、參編多項(xiàng)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、地方標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)程。
院副總工程師、土建一所教授級(jí)高級(jí)工程師蔡向榮介紹了職工創(chuàng)新工作室的工作情況。工作室團(tuán)隊(duì)成員共有12人，其中教授級(jí)高工2人，高級(jí)工程師4人，工程師6人；博士1人，碩士6人，本科5人。國(guó)家一級(jí)注冊(cè)結(jié)構(gòu)工程師2人，國(guó)家一級(jí)注冊(cè)巖土工程師1人，國(guó)家一級(jí)注冊(cè)建造師1人，國(guó)家二級(jí)注冊(cè)建造師1人。
職工創(chuàng)新工作室以貫徹落實(shí)集團(tuán)和院科技發(fā)展規(guī)劃和精神為指導(dǎo)，以推進(jìn)科技創(chuàng)新和可持續(xù)發(fā)展為目標(biāo)，以提高職工的自主創(chuàng)新意識(shí)和技術(shù)業(yè)務(wù)水平為工作重心，圍繞工作過(guò)程中的重點(diǎn)、難點(diǎn)、關(guān)鍵點(diǎn)，開(kāi)展技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、方法創(chuàng)新和服務(wù)創(chuàng)新，培養(yǎng)職工的學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力、創(chuàng)優(yōu)能力，達(dá)到提升技術(shù)水平和管理水平，優(yōu)化流程、解決問(wèn)題、降本增效，實(shí)現(xiàn)職工與企業(yè)共同發(fā)展。
2020年，完成試驗(yàn)成果1項(xiàng)為綠色環(huán)保型高韌性水泥基復(fù)合材料，其粉煤灰摻量最高達(dá)到80%，極限拉伸變形達(dá)到3%以上，最大裂縫寬度控制在0.01mm以?xún)?nèi)。獲得國(guó)家發(fā)明專(zhuān)利1項(xiàng)，省科技進(jìn)步三等獎(jiǎng)1項(xiàng)，發(fā)表學(xué)術(shù)論文6篇，參編國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)1項(xiàng)，行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)1項(xiàng)，主持和參編遼寧省地方標(biāo)準(zhǔn)8項(xiàng)。開(kāi)展科研項(xiàng)目研究5項(xiàng)，對(duì)外學(xué)習(xí)交流研討5次。
院工會(huì)、勞模創(chuàng)新工作室、職工創(chuàng)新工作室成員代表等16人參加了會(huì)議。會(huì)后，陳殿強(qiáng)參觀了我院“黨員之家”和“職工之家”并給予了高度評(píng)價(jià)。同時(shí)指出，創(chuàng)新工作室將持續(xù)加強(qiáng)創(chuàng)新陣地建設(shè)，進(jìn)一步提升團(tuán)隊(duì)素質(zhì)，弘揚(yáng)勞模精神，充分發(fā)揮示范引領(lǐng)作用，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展做出新的更大貢獻(xiàn)。
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